加强道德建设  提高服务理念

——黄陵分公司员工职业道德培训大讲堂正式开讲

     3月21日，广通黄陵分公司员工职业道德大讲堂在建新矿员工之家正式开班。此次活动由综合部统一安排，信息中心经理金义博任主讲。除正常上班人员外，建新、建庄业务部、车管部近30名员工参加了此次培训。

    课堂上，金经理首先从公司的发展前景和2012年工作规划入手，从强化管理和开拓市场两个方面展开，深入浅出，全面细致地讲解了员工工作心态教育和入职教育，着重讲述了道德的概念、道德的内涵、正确认识职业道德和自身工作的关系等方面的知识。与会的各位员工都专心听讲并认真做了笔记。

    黄陵分公司开展的员工职业道德大讲堂的活动，是全面贯彻落实总公司2012年“以人为本，加强员工的职业道德教育，建立高效严明的员工队伍”的战略发展要求，也是不断提升员工队伍职业道德水平，增强服务理念和业务技能的重要举措。今年以来，黄陵分公司根据实际情况，坚持“德才兼备，以德为先”的培养标准，把加强员工职业道德建设作为一项常规任务来抓，通过开展一月两节的职业道德培训课、评选客户司机的满意员工和开展优质服务文明月等各种活动，建立长效的职业道德培训机制和学习机制，为持久推进员工职业道德修养，进一步提升企业形象，提高员工的思想素质和工作能力，为广大员工树立杰出的道德学习模范，也为公司2012年员工的精神文明建设和企业文化建设注入新的活力。